昊源集團多年來非常重視員工子女的教育問題，鼓勵莘莘學(xué)子發(fā)奮讀書，并開展多種方式的助學(xué)活動，奉獻(xiàn)社會。從2008年開始，集團公司專門設(shè)立了員工子女高考獎勵機制，公司共拿出近30萬元獎勵資金，獎勵100多名員工子女，得到了廣大員工的贊同和認(rèn)可。助學(xué)獎勵是公司推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，加強員工隊伍建設(shè)，增強企業(yè)凝聚力的重要舉措，切實關(guān)心幫助昊源子女的健康成長，有效營造了企業(yè)與員工家庭和諧共進(jìn)的濃厚氛圍，進(jìn)一步提高了廣大員工的自豪感和幸福感，極大地增強了企業(yè)的凝聚力和向心力。今年，又有29名員工子女享受到高考、中考獎勵，共獎勵資金67000元，已于2015年8月25日發(fā)放到員工手中。
　　企業(yè)在惠澤員工的同時也不忘回報社會，昊源集團作為參與愛心圓夢助學(xué)活動愛心的企業(yè)，已連續(xù)十年向社會資助100余名貧困大學(xué)生，出資近40多萬元圓了貧困學(xué)子們的大學(xué)夢，昊源集團在發(fā)展的同時去努力服務(wù)社會，贏得了社會各界的贊譽。